2024年送聘吉日的选择,核心要结合黄历中“宜纳采”的标注，送聘属于求职前的正式邀约环节，和传统纳采的仪式属性契合，不少职场新人会把吉日定在每月的双数周末，既方便自己提前准备材料，也能让接收方有足够时间安排对接，比如2024年3月16日是周六，黄历明确标注宜纳采，不少人会选这天送正式简历和聘礼。
选吉日还要避开传统意义上的“冲煞日”，比如2024年4月20日冲兔，若自己生肖属兔，就尽量别选这天，也可以结合自己的生肖找适配吉日，比如生肖属龙的人，2024年5月12日这天的黄历标注就很合适，不会和生肖相冲。
不同行业的送聘吉日选择会有小差异,金融、体制内这类重视传统仪式感的行业，更倾向选月初的吉日，比如2024年1月4日，黄历宜纳采，不少人会选这天给银行、国企送聘材料，这类行业的HR也会默认月初的日子更正式，对接流程也更顺畅。
互联网、创意类行业的送聘吉日，会更偏向周中，比如2024年6月19日是周三，既不是周末的松散状态，也不会占用太多工作时间，这类行业的团队节奏灵活，选周中送聘，接收方的对接人能更专注地看材料，不会被其他琐事打断。
确定好吉日之后,提前一周就要把送聘的材料整理好，包括简历、作品集、意向说明，还有小份的伴手礼，比如定制的笔记本或者本地特产，如果是线下送聘，要提前查好路线，吉日当天别迟到，提前10分钟到约定地点等候。
如果是线上送聘，吉日当天可以在上午10点左右发送材料，这个时间点对方刚处理完早会的紧急事务，能有时间查看新消息，别选下班前的时段，对方可能已经无心处理新的求职信息，容易错过你的材料。
送聘吉日只是一个参考,核心还是要准备好匹配岗位的材料，让对方看到你的诚意和能力，选吉日时结合自己的实际情况调整，别为了凑日子打乱自己的节奏，只要准备充分，不管哪天送聘，都能有好的结果。